莒县中医医院简介
莒县中医医院于1984年12月建成开诊，经过20多年的发展，现已发展成为一所基础设施齐全，医疗设备先进，技术力量雄厚，中医特色突出的国家二级甲等中医医院，爱婴医院，山东省重点建设中医医院、山东省示范中医医院。是山东省中医药大学、山东省高等中医专科学校、山东省高等医学专科学校、曲阜中医药学校、日照卫校及临沂卫校临床教学医院。是莒县中医、中西医结合的医疗、急救、康复、科研、教学技术中心。
医院占地70亩，建筑面积4.5万平方米，实际开放床位600张，现有职工631人，其中，高级职称55人（正高11人、副高44人），中级职称195人。设有41个临床、医技、职能科室和桃园分院、武装部分院、华泰分院、东都分院、机关卫生所、残联门诊部等六处社区医疗服务分院、门诊部。成立了脑血管病、不孕不育、骨伤骨病、糖尿病、肝病、颈腰椎病和医学影像7个县级研究所。有肿瘤科、针灸科、心内科、骨伤科等4个市级重点专科，其中针灸科被国家中医药管理局确定为农村医疗机构中医特色专科建设项目。开展的微创颅内血肿清除术、心脏介入手术、脑梗塞病人尿激酶溶栓治疗术、激光与臭氧合并治疗椎间盘突出症手术、经鼻蝶入路垂体瘤切除术、颅内肿瘤切除术、膀胱肿瘤切除术、食道癌切除术、肺叶切除术，腹腔镜、关节镜、膀胱电切镜手术等技术项目，达到省内先进水平。
医院拥有16排全身螺旋CT、大型彩超、血液透析机、直线加速器、X-刀、热灌注治疗机、热疗机、免疫治疗机、C型臂、X光机、DR、数字胃肠透视机、电子胃肠镜、腹腔镜、关节镜、宫腔镜、膀胱镜、动脉硬化检测仪等万元以上大型医疗设备220余台（件）。资产总额11300万元，固定资产总值8000万元。有120余项科技成果分别获省、市级科技进步奖。近几年，在国家及省级专业杂志上发表论文800余篇，出版医学专著30多部。
医院坚持以病人为中心，以质量为核心，同时把“科技兴院、人才立院、质量建院、管理强院”做为我院的根基理念，发扬“团结、务实、特色、关爱”的医院精神，努力创建文明服务示范医院，打造“精诚、仁爱、特色、高效”的医院服务品牌。先后被评为全国卫生系统先进集体，全国服务质量满意单位，山东省卫生系统先进集体，全国诚信医院，全省优质服务百佳医院，山东省十大百姓放心医院、日照市文明行业示范点，市、县级文明单位等光荣称号。各项业务工作指标创历史最高水平，综合实力跨入省内同级中医医院先进行列。
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李良增同志健康保健事迹材料
李良增，1963年1月出生，山东莒县人，汉族，中共党员，大学文化。1985年7月毕业于青岛医学院医疗系，医学学士。先后任莒县人民医院外科主任、业务副院长、党委委员。2007年10月调莒县中医医院任党委书记、院长、外科主任医师。他在医院管理和医疗实践中，爱岗敬业，忠于职守，不断探索，勇于创新，竭尽全力为党的卫生事业奉献着自己的光和热。
在医院管理中，他以务实廉洁、开拓创新、自强不息的精神和魄力，带领全院干部职工认真学习实践科学发展观，以新的管理模式和服务理念，结合实际工作，认真研究医疗市场发展规律，理清管理思路，明确医院发展方向，专心解决医院发展中面临的实际问题。把寻求医院发展、提高经济和社会效益作为自己的工作重点。制定了《莒县中医医院中长期发展规划》，完善了岗位工作制度规范，使干部职工干有任务、做有规范、行有准则、奔有目标，极大地调动了干部群众干事创业的工作积极性和主观能动性。
工作中，他认真贯彻国家的各项卫生方针政策，严格执行医疗规章制度，进一步完善体制机制，改善服务流程，优化服务环境，坚持“以人为本，诚信服务，把医院做精做强”的办院总则，突出“科技兴院、人才立院、质量建院、管理强院”的四大战略重点，努力打造“精诚、仁爱、特色、高效”的医院服务品牌。积极开展人性化服务，营造温馨、舒心、安全的就医氛围。虚心听取社会各界意见和建议，增进医患相互沟通，融洽医患关系。推行院务公开，规范医疗收费，加强内涵建设，提高技术水平，为病人提供文明优质服务。注重强中医药的传承与发展，中医医院针灸科现发展为三个专业组，科室中医特色突出，治疗效果明显，社会效益显著，被国家中医药管理局确定为农村医疗机构中医特色专科建设项目。
他响应国家号召，积极采取措施破解人民群众看病难、看病贵的问题。探索和完善中医适宜技术与社区卫生服务相结合的医疗模式，为社区居民提供绿色、价廉的卫生服务。在医院资金紧张的情况下，多方筹集资金，投资200余万元改造了桃园分院，使其成为日照市最大的社区卫生服务中心，投资600余万元改造东都分院，极大的方便患者就医、优化了就医环境，受到了广大社区常住居民的欢迎。计划建设2.8万平米的门诊病房综合大楼，目前筹建工作基本就绪。投资50余万元，配备专用车辆及设备，成立了专业队，历时21个月，在全县农村开展了“三病”（高血压、冠心病、糖尿病）筛查活动。共普查21个乡镇共449个村庄，普查19886余人，查出血压异常5796人、血糖异常2094人、心电图异常2139人，健康咨询15000余人次，并建立了个人档案，使百姓不出家门就享受到专家服务，受到群众的一致好评。
工作之余，参编、主编著作两部，发表学术论文20余篇，获10项市县级科技成果。坚持临床业务知识的传帮带作用，带领下级医师积极开展新技术、新项目。非典”时期作为县“非典”专家组主要成员，对全县卫生人员进行“非典”知识培训，并参与了我县所怀疑“非典”病人的诊断及治疗，因在全市防治非典型性肺炎工作中做出显著成就，于2003年11月被中共日照市委、日照市政府给予记三等功奖励；2007年被省人事厅、卫生厅联合授予“优秀医务工作者”称号，记三等功奖励；2010年被市总工会授予“五一劳动奖章”光荣陈好；本人也多次被授予“全县卫生工作先进个人” 、“全国诚信建设杰出贡献人物”、“全国中医院管理百佳杰出优秀院长”等荣誉称号。
科学规范的管理措施，使医院医疗行为逐步规范，医疗水平不断提高，服务范围迅速扩大，各项事业蓬勃发展，医院管理走向科学、规范的轨道。在医院基础设施没有大的增长情况下，实现业务收入以平均每年28%的幅度稳定增长，医院的综合效益和各项业务指标达到了建院以来的最好水平，综合实力跨入省内同级中医医院先进行列。医院先后荣获全国、全省卫生系统先进集体、全国首批诚信医院、山东省优质服务百佳医院、山东省示范中医医院、全国百家百姓放心示范品牌中医院等光荣称号。
